近日，在脉脉平台上有用户爆料，苹果芯片部门出现了严重人才流失情况，A 系列芯片性能将被高通骁龙追赶上。
同时，据另一位脉脉用户表示，受到苹果芯片团队内部问题的影响，A16 Bionic芯片在开发过程中可能出现了一个错误，而这个错误导致了苹果在iPhone 14 Pro机型上使用了性能较差的处理器。
The Information报道称，苹果工程师在为iPhone 14 Pro设计图形处理器时，添加的光追技术等新功能“过于雄心勃勃”。
光追技术是一种在二维屏幕上呈现三维图像的方法，能够模仿人眼实时处理光影的方式，可以提高游戏的真实感。但搭载了该项技术的iPhone原型机的功耗比预期的多得多，导致手机过热而且会缩短电池寿命。
值得一提的是，移动端GPU供应商ARM已经发布了支持光追技术的芯片Immortalis-G715。高通公司拥有自研的Adreno图形处理器，其骁龙8 Gen 2中的Adreno 740芯片也搭载了光追技术。
据The Information报道，苹果芯片开发部分人才流失严重，越来越多的工程师选择离开。
近日，2022脉脉MAX年度职场夜话暨“职得去”雇主评选揭晓典礼在线上举办，会上发布《抢滩数字时代·人才迁徙报告2023》。
根据《报告2023》显示，2022年，同一岗位在互联网行业的薪资水平仍明显高于新兴行业。例如综合项目管理岗位，在纯互联网行业平均年薪达48万，而在新能源汽车行业仅为23万。算法开发⼯程（高科技）在纯互联网行业的平均年薪为64万，这一数字在电子芯片行业仅为46万。
林凡表示，2003年的互联网、2013年的移动互联网是驱动经济的强劲动力。十年轮回，2023年，人工智能、电子芯片、新能源汽车、碳中和、生物医药正在展现出下一个十年经济支柱的潜力。但从互联网进入新兴产业的职场人，短期内可能会面临降薪。
互联网招聘降速，高速崛起的黄金产业求贤若渴。《报告2023》显示，2022年脉脉平台招聘岗位总量同比减少21.6%，尤其是纯互联网职位量同比减少50.4%。近四成人有裁员危机，40.9%的被裁职场人找工作花了两个月以上。机会少、竞争压力大、空窗期长让职场人对跳槽格外谨慎，67%的职场人有跳槽想法，而实际行动的人还不足其中的3成。
